2019年闻喜县失保中心围绕“创建学习型中心，培养学习型干部”主题，以“人人讲学习，人人参与学习”为主要方式，采取多项措施营造学习氛围，强化学习型中心建设，努力提升干部综合素质。
       一是健全制度全员学。建立每周二例会学习制度，中心人员开展读书和练字活动。中心班子带头遵守学习制度，充分发挥示范引导作用，做到学有记录，学有体会，学有收获。
       二是轮流授课互相学。各股室结合政治学习和业务工作，每周例会由一名股室负责人轮流领学，与干部职工交流政策法规、业务操作、经办经验等，通过学习拓展知识空间，提升业务水平。
       三是成果展评激励学。要求每人每月读一本好书，撰写一篇心得，临摹字帖不少于1500字，定期进行展评传阅，努力将“习文练字”打造成干部学习的阵地、交流的阵地。
       通过学习强化干部职工的政治理念，拓展工作思路，学以致用，学有所获，不断提高自身履职水平。