受疫情影响，一些企业经营困难，吸纳就业能力出现波动，为确保疫情防控期间国家、省、市各项惠企政策落实落地，闻喜县人社局主动作为、精准发力，做好“加减法”，破解企业稳定就业岗位难题。

       一是通过送服务、送补贴“做加法”。一方面，加强用工对接服务。大力开展“春风行动”网络招聘系列活动，全力保障企业用工需求。节后至今全县已召开网络招聘会17场，参与在线招聘的中小企业约250余家，累计发布岗位约16000余个，在线达成就业意向1390余人次。另一方面，鼓励企业吸纳就业。落实国家、省、市疫情期间支持企业吸纳就业的一系列政策。如对春节期间开工生产、配送疫情防控急需物资的企业，符合条件的给予一次性吸纳就业补贴，根据吸纳就业人数，将原先每人1000元的标准提高到1500元。对省政府防护服定点加工单位际华三五三四制衣有限公司，核定发放吸纳就业补贴38人5.7万元。

       二是通过社保减、免“做减法”。全力支持企业降低用工成本、减轻负担、稳岗渡难关。宣传国家和省市有关疫情期间对不裁员、少裁员和暂时经营困难且恢复有望参保企业的社会保险扶持政策。对符合条件企业及时发放援企稳岗和应急稳岗返还补贴。认真落实疫情防控期间阶段性工伤保险政策。今年以来，已为第一批14家中小微企业，发放补贴金额57.58万元，为疫情防控重点物资生产参保企业发放应急稳岗补贴56.87万元。为各类企业减免失业、工伤、养老保险费约1700余万元。